Modula Safety Man

01/06/2018

È iniziato un progetto aziendale molto importante per Modula: il “Safety Man”.
Ma di cosa si tratta?
È un progetto creato per promuovere la comunicazione assertiva tra colleghi, valorizzando la key people e aderendo pienamente alle indicazioni dell’Agenzia Europea per la salute sul lavoro.
Negli ultimi anni si sono registrati netti miglioramenti nel campo della sicurezza e di conseguenza anche gli infortuni sono diminuiti, ma non abbastanza.
Ecco il motivo per cui Modula ha deciso di intraprendere questo nuovo progetto insieme ai propri dipendenti, cercando di portare il concetto di sicurezza nel vissuto quotidiano, rendendola una parte importante dell’operatività aziendale.
Ma quali sono le cause di molti comportamenti rischiosi? Al primo posto troviamo la poca conoscenza e l’inesperienza dell’operatore. Ma non è l’unico! Il contare troppo sulla fortuna, la resistenza al cambiamento, il rifiuto della gerarchia, il senso errato delle priorità, i problemi personali assillanti, sono tutti fattori considerati poco rilevanti ma che in realtà risultano essere fonte di numerosi infortuni.
Quindi qual è la soluzione di Modula? Formare alcuni preposti e addetti coinvolgendoli in un percorso di auditing incentrato nella ricerca di comportamenti non conformi e fondato sulla capacità di comunicare con i colleghi. Queste figure, i safety man per l’appunto, dovranno intervistare i propri compagni cercando di promuovere il dialogo aperto. Le idee positive, quelle negative, i consigli, i dubbi, insomma tutte le segnalazioni dei lavoratori verranno raccolte in un database che verrà utilizzato per trovare soluzioni a problemi comuni.
I punti cardine di un Safety Man sono: essere selettivo, sapere esattamente cosa osservare, mantenere la mente aperta, non cadere nella routine e nella familiarità, non limitarsi ad una impressione generale e prendere sempre nota di tutto quanto osservato. L’obiettivo prioritario non dovrà più essere impartire istruzioni ma far crescere la comunicazione all’interno dell’azienda sviluppando il senso critico di ogni lavoratore.

Safety Man

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